Les candidatures en Master 1 commenceront le 26 février sur la plateforme monmaster.gouv.fr et se termineront le 24 mars.
Dès le 29 janvier, le catalogue de formation 2024-2025 sera en ligne.
Les candidatures en Master 2 se feront toujours sur ecandidat.
Dates d'ouverture des candidatures :2ème année du 28/03/2024 au 06/06/2024
Accéder à la plateforme e-candidatA partir de la rentrée 2020, deux parcours sont proposés : le parcours Contrôle de gestion (CG) fort de plus de 20 années d’existence et le nouveau parcours Audit organisationnel (AO).
Les fonctions Contrôle de gestion et Audit/management des risques sont à l’heure actuelle parmi celles dont le développement a été le plus dynamique au cours des dernières années particulièrement pour les étudiants sortant de formation. Elles sont complémentaires et il est fréquent dans une carrière professionnelle de pratiquer l'un ou l'autre métier alternativement avant d'accéder à des fonctions de direction financière ou opérationnelle.
En conséquence la formation comporte au premier semestre un solide tronc académique assurant à tous les étudiants des acquis dans les disciplines de l’audit, du contrôle, de la stratégie et du management des risques avant une spécialisation :
- soit en contrôle de gestion où la dimension digitale et systèmes d’information est cruciale (parcours CG),
- soit en audit organisationnel où la connaissance des référentiels et des technologies s’avère déterminante (parcours AO).
La spécialisation est renforcée par les interventions de plusieurs experts professionnels du domaine. Le cursus a été conçu de manière à favoriser l’alternance (Apprentissage/Formation continue) et l’insertion par les stages éventuellement alternés. Le diplôme de Master s’obtient au terme du Master 2 (mention CGAO, diplôme national).
La formation est ouverte en alternance. La recherche des entreprises ou organisations d'accueil est indépendante du processus de recrutement. Elle s'effectuera ultérieurement (jusqu’en septembre pour la majorité des étudiants, voire octobre pour les autres).
Savoir-faire et Compétences :
Les compétences et aptitudes développées, métiers ou transversales, concernent :
Former des professionnels du contrôle de gestion et de l’audit interne, acteurs de la performance et du management des risques à l’heure de la digitalisation de l’économie et de l'élargissement des responsabilités des entreprises aux dimensions sociétales.
Les diplômés du master CGAO ont vocation à exercer des responsabilités au sein de services supports (contrôle de gestion, yield management, audit, contrôle interne, management des risques, cabinets de consultants) dans tout type d’entreprises ou organisations privées, publiques, et dans des structures de conseil. La formation dispensée permet également une évolution vers la fonction de directeur administratif et financier.
Cette mention s'appuie sur l’expérience acquise par l’université Paris Nanterre en matière de formations initiale en alternance depuis 20 ans (1ière mention Contrôle de gestion créée en alternance en France), ainsi qu’en matière de formation continue dans le domaine de l'audit des organisations publiques et de recherche dans le domaine des sciences de gestion, afin de former des étudiants et des cadres aptes à contribuer au développement et à la transformation des organisations. La mention s’appuie également sur un large réseau de relations avec les milieux professionnels.
Capacité d’accueil globale de la mention en M1 et en M2 : 45 étudiants par promotion et pour 2 parcours (CG et AO)
Modalités de recrutement (M1 ou M2) :
Le recrutement ne prévoit aucune épreuve écrite et/ou orale.
Recrutement uniquement sur dossier pour tous.
Les candidats peuvent déposer un dossier dans l'un ou l'autre parcours, ou dans les deux.
Pré-requis et critères de recrutement :
Pour tous (candidatures en M1 ou M2) :
Le recrutement s’effectue en fonction des capacités disponibles, sur la base d’un dossier de candidature déposé dans E-Candidat en temps et en heure comprenant obligatoirement tous les résultats académiques obtenus dans l’enseignement supérieur (notes du baccalauréat comprises) + le projet professionnel constitué d’une lettre de motivation et d’un CV. Les résultats des tests IAE message, TAGE MAGE ou GMAT, TOEIC ou TOEFL ne sont pas obligatoires mais recommandés. Conformément à la délibération du CA, il est attendu des candidats qu’ils montrent l’adéquation de leur formation antérieure et de leur projet professionnel avec la formation visée. Bon niveau exigé également en français (niveau minimal C1 au DALF) pour les étudiants étrangers et en anglais pour tous les candidats.
L’accès est possible pour les diplômés d’une L3 (candidature en M1) ou d’un M1 (candidature en M2) accrédités en France (ou jugés équivalents par l’Université Paris Nanterre) dans les champs suivants : Sciences de Gestion, Sciences Economiques, Miage/ Miashs, Ecole de commerce ou de management, Ecole d’ingénieur, Sciences de l’ingénieur ou mathématiques, Droit des affaires ou Institut d’études politiques. En revanche la mention n’est pas ouverte à la procédure CEF/Campus France.
Les pièces constitutives du dossier sont :
Les pièces communes aux candidatures de Master et selon la délibération du Conseil d’Administration de l’Université Paris Nanterre relative aux admissions en Master subordonnées à l’examen du dossier du candidat : http://masters.parisnanterre.fr .
Critères de recrutement et prérequis pour une candidature en M1 :
Ce Master s’adresse en priorité à des candidats issus d’un cursus en sciences de gestion ou économie/gestion ou d’un cursus compatible avec le Master (université ou école de management). Mais les candidats titulaires d’autres diplômes pourront également candidater (procédure de validation des acquis académiques ou des études antérieures notamment). Un module de mise à niveau ("les essentiels du contrôle") est prévu pour les candidats admis hors profil Economie/gestion au début de la première année.
Pré-requis pour l'entrée en M1 :
• Prérequis en matière d’expérience professionnelle : 1 mois minimum en entreprise ou organisation à but non lucratif à la date de la candidature.
• Prérequis en matière d’acquis académiques, le recrutement se fondera sur une évaluation globale du niveau de l'étudiant lors de son parcours universitaire antérieur. Pour les diplômes de L3 relevant de la commission d’équivalence : cf. de plus l'avis de la commission sur la recevabilité de la candidature.
Ces critères sont appliqués dans la limite des capacités d’accueil.
• Prérequis linguistique pour les étudiants étrangers : Niveau C1 DALF (Diplôme approfondi de Langue Française) minimum.
Critères de recrutement en M2 et pré-requis :
Accès en Master 2 pour les candidats externes et les étudiants de l’Université Paris Nanterre souhaitant changer de mention. Il est attendu des candidats qu’ils montrent l’adéquation de leur formation antérieure et/ou de leur projet professionnel avec la formation visée. La qualité de leur parcours académique antérieur sera particulièrement examinée.
Le Master Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel peut intégrer des participants de formation continue. La formation est également accessible sous le régime de la VAE (Validation d’Acquis de l’Expérience) totale ou partielle (procédure spécifique Service de la Formation continue). La formation est organisée à temps partiel, rythme de l’alternance, pour accueillir les professionnels en master 2 ou en master 1. La procédure de recrutement fait l'objet d'un dossier spécifique : se référer au site du Service de Formation continue1 alternance : https://formation-continue.parisnanterre.fr/ .
Poursuite d’études :
Possibilité de poursuivre par un doctorat (Ecole Doctorale Economie, Organisations, Société)
Laboratoire partenaire : Centre d'Etudes et de Recherches sur les Organisations et la Stratégie - CEROS Université Paris Nanterre
Formation organisée en 2 ans, 4 semestres.
ECTS obtenus : 120.
2 parcours (Contrôle de gestion et Audit organisationnel).
Les enseignements sont assurés par des enseignants-chercheurs de l’université Paris Nanterre et par des intervenants professionnels, experts reconnus dans leur métier.
La formation est principalement organisée en alternance mais autorise des stages, alternés ou non.
Rythme d’alternance :
Volume horaire annuel : 418 h en M1 / 382 h en M2 (total 800 h)
Période bloquée 1 semaine en septembre puis alternance de septembre à avril inclus (8 mois) avec présence à l’université :
• En M1 : mercredi (ponctuellement)/ jeudi et vendredi
• En M2 : lundi et mardi/ mercredi (ponctuellement)
Stage (possible) :
3 mois en M1 et 5 mois en 2 (au minimum)
Maître de conférences
Maître de conférences. Responsable du Master CGAO
Contrôle de gestion, Compatibilité de gestion, Organisation d'entreprise, Management
pierre.pariente@parisnanterre.frSecrétariat pédagogique M1 Finance, M1 CGAO, M1 GPLA, Master GSR
